Meine Zukunft i-kritzel

Mit dem 22.03.2023 wurde i-kritzel als Broschüre und Website (i-kritzel.at) den BBO-Koordinator:innen (BBO = Berufs- und Bildungsorientierung) der Vorarlberger Schulen präsentiert. Die Broschüre begleitet auf 78 Seiten die individuelle BBO. Die Website wird über QR-Codes, in der Broschüre eingebunden.

Im schulischen Einsatz wird i-kritzel vor allem in der 7. und die 8. Schulstufe eingesetzt und getestet. An Gymnasien, Mittelschulen und Sonderschulen arbeiten derzeit insgesamt ca. 560 Schüler:innen mit i-kritzel. Im vorliegenden Pilotprojekt wird i-kritzel aber auch direkt mit Eltern, Jugendcoaches, in anderen Beratungsinstitutionen (Integra, AusbildungsFit, Startbahn ...) und mit Schulabbrechern von höheren Schulen getestet.

Das Echo auf i-kritzel war sehr positiv. Obwohl i-kritzel als Pilotprojekt nur in einem kleinen Rahmen (ca. 50 BBO-Koordinator:innen) vorgestellt wurde, sind umfassende Vorbestellungen eingegangen. Diese waren so umfassend und auch drängend, dass ein rascherer Statuswechsel vom laufenden Pilotprojekt auf ein fixes Angebot des i-kritzel, vom September 2024 auf den September 2023, vorgesehen ist.

In vier Kapiteln begleitet i-kritzel den BBO-Prozess. In der Broschüre können zentrale Gedanken zusammengetragen und dokumentiert werden. Über den digitalen Teil werden aktuelle und redaktionell betreute Inhalte eingebunden. Inhaltliche Vertiefungen und individuelle Schwerpunkte werden dadurch möglich. Aktuelle Events, alle schulischen Angebote in Vorarlberg und alle Lehrberufe in Vorarlberg können in die eigene BBO eingebunden werden. Die entsprechenden Tools können auch im direkten Zugriff (ohne QR-Codes der Broschüre) genutzt werden. Die externen Inhalte von Ministerien (BBO-Tool, Talente-Check...) und anderen Anbietern können im digitalen Bereich laufen aktualisiert und angepasst werden.

i-kritzel ist ein Leitfaden für den BBO-Prozess, der Lehrer:innen, Schüler:innen, Erziehungsberechtigte, Coaches und Berater:Innen unterstützen und begleiten kann. Persönliche Weiterentwicklungen über Selbst- und Fremdeinschätzungen werden sowohl direkt in der Broschüre, als auch vertieft über den integrierten Zugang zu TalentLoop ermöglicht. 

Das gelungene Design spricht Jugendlichen und die Begleiter im BBO-Prozess offensichtlich an. Die Verlinkungen binden moderne bestehende Angebote in den i-kritzel ein. Über eine laufende Evaluierung können die Angebote in ihrem Umfang an die Bedürfnisse innerhalb des BBO-Prozesses angepasst werden. Im laufenden Pilotprojekt arbeiten ca. 600 Jugendliche und ihre Unterstützer mit i-kritzel. Eine erste größere Evaluierung erfolgt Ende Juni 2023. 

Die in der Projektbeschreibung definierten Ziele konnten soweit alle umfassend erreicht werden.

Eckdaten des Projekts

• Projektdauer: 21.02.2022 -  20.05.2023
• Jahr der Umsetzung: 2022
• Sonstige Meilensteine: 22.03.2023 - erste Präsentation für Pilotschulen und Pilotpartner
• Geplantes Beschaffungsvolumen: 52000€

Ausgangssituation

Es gab kein Angebot für Vorarlberg, welches das umfangreiche Angebot im Bereich der schulischen Berufs- und Bildungsorientierung übersichtlich und verlässlich zusammenfassend abgebildet hat.
Welche Gegebenheiten existieren? - Viele einzelne Anbieter und Angebote. Für sich stehend, aber nicht vernetzt.

Vorgehensweise

Projektphase 1: Inhaltliche Überlegungen, Zusammensetzen eines Redaktionsteams, Definieren des Zeitplanes.

Phase 2: Ausschreiben und fixieren der Dienstleister (Agentur, digitale Anbindung, Druck), laufende Redaktionssitzungen und Koordination der Partner.

Phase 3: Inhaltlicher Redaktionsstop, genaue Definition der Zeitschiene bis zur Veröffentlichung, finale Abnahme der Inhalte, Druck und Fertigstellung der Webpräsenz.

Phase 4: Partner für die Pilotphase suchen (Schulen und Institutione für den Einsatz des i-kritzel) - erste Schulungen (Online über Teams) - Auslieferung an die Projektpartner.

Phase 5: Evaluierung und Überleitung vom Pilotprojekt in ein Regelangebot.

Die Zusammenarbeit wurde innerhalb eines bestehenden Kooperationsvertrages an die Agentur vergeben. Die digitale Anbindung und der Druck der Broschüren wurde im Rahmen von Angeboten zur Direktvergaben an die Bewerber:innen vergeben. Die Aufträge und Angebote wurden direkt vom BIFO, bzw. für den Druck, in Zusammenarbeit mit der Agentur WMuF eingeholt bzw. vergeben. Die Einbingung von TalentLoop erfolgte ebenfalls als Direktvergabe.

Ergebnis und Mehrwert

Der Gewinn liegt in der Vernetzung der bestehenden Angebote und in der Belebung der Berufs- und Bildungsorientierung in den Schulen und den interessierten Beratungsorganisationen.

Ansprechpartner

 Hr. Gerd Sauerwein

BO-Landeskoordinator